しーまブログ 2024/03/25 18:54:58
処遇改善
2024/03/25 非常勤の賃金UPを！
2024/02/28 温泉割引や年収増額
2024/02/21 ボーナスＵＰへ！
2024/01/27 介護職の給与アップを！
2023/12/18 処遇改善を引き続き！
2023/12/17 2日分＋手当？
2023/12/15 手当増額後、他が減る？
2023/12/12 夜勤手当、増額！
2023/10/19 増額！夜勤手当
2023/08/29 意欲が持てる予算措置を！
2023/08/28 独自で給与UPを！
2023/08/23 組合を作って！
2023/08/21 労使交渉で！
2023/08/20 なぜパートに？
2023/08/19 フルタイムはいない？なんで？
2023/08/16 賞与アップの条例改正を！
2023/08/11 手当を善処！
2023/08/10 増額分は国です。
2023/08/06 あなたがいないとダメ！
2023/06/30 ボーナスUPを！
2023/06/19 ボーナス拡充や子ども真ん中社会など。
2024/02/28 温泉割引や年収増額
2024/02/21 ボーナスＵＰへ！
2024/01/27 介護職の給与アップを！
2023/12/18 処遇改善を引き続き！
2023/12/17 2日分＋手当？
2023/12/15 手当増額後、他が減る？
2023/12/12 夜勤手当、増額！
2023/10/19 増額！夜勤手当
2023/08/29 意欲が持てる予算措置を！
2023/08/28 独自で給与UPを！
2023/08/23 組合を作って！
2023/08/21 労使交渉で！
2023/08/20 なぜパートに？
2023/08/19 フルタイムはいない？なんで？
2023/08/16 賞与アップの条例改正を！
2023/08/11 手当を善処！
2023/08/10 増額分は国です。
2023/08/06 あなたがいないとダメ！
2023/06/30 ボーナスUPを！
2023/06/19 ボーナス拡充や子ども真ん中社会など。
Posted by 勝山浩平 at 2024/03/25